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郑州万余毕业生招聘会争“饭碗” 抢着当教师

2008-07-01 09:02:32 来源:郑州晚报

此次招聘会采取提前预发票的方式组织求职者分段入场,没想到在预发票点领票的求职者差点儿把窗户挤破。

6月28日,“2008年河南省大中专毕业生专场招聘会”在省人力资源市场举行,1.5万余名大中专院校毕业生前去争夺“饭碗”,80余家省内外具有影响力的企业提供IT、电子、信息、机械、环境工程、管理、医药、教育等岗位5000余个。据统计,当天共有4816人与用人单位达成就业初步意向。

会计学、计算机等专业需求依然过剩

在招聘会现场,不少会计、电脑、文秘等专业的毕业生尽管到处投递简历,实际却收效不大。一名从洛阳赶来的财会毕业生说:“我都投了10多份简历了,但竞争对手太多,到现在也没找到单位。”

省职业介绍中心高级职业指导师赵艳红说,近几年来我省的职业教育市场存在一定的盲目性,电脑、财会等一些“热门”专业因连年招生过多,市场供大于求,学生就业困难,造成教育和人才资源的浪费。而基础、能源行业专业人才缺乏。从专业情况来看,采矿、机械、钢铁、冶金、电力等人才需求量很大,而电子、计算机、法学、会计学等专业的需求依然过剩。  

教师岗位竞争激烈

根据我省前不久发布的2008年度河南省人才需求目录显示,目前中小学教师是省内相当抢手的职业之一。在28日的招聘会现场,中小学教师应聘也是异常激烈。

本次招聘提供教师岗位共110个,其中安阳育星艺术中学需要招聘40名教师,“不到一个小时我们就收了50多份简历。”郑州联大外国语培训学校招20人,为了优中选优,只好决定在招聘的现场要求学生用英语介绍自己。

为灾区大中专毕业生开启“绿色通道”

在招聘现场,还专门设立了“灾区来豫就业服务窗口”。省职介服务中心负责人介绍说:“为帮助灾区来豫的大中专毕业生尽快地实现就业,我们联系了省内一些知名企业,收集了1000多个适当的岗位信息,免费为毕业生们提供政策咨询、职业指导、职业介绍等服务,并免费建立人才库,保存档案3年内不收取任何费用。”

编辑:gym
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